Ich berate Sie und Ihr Unternehmen praxisorientiert zu allen Aspekten des Arbeits- und Tarifrechts sowie des Bauvertragsrechts.

Im Arbeitsrecht:

• Geltung von Tarifverträgen, Fragen der Tarifbindung
• Teilnahmepflicht am Sozialkassenverfahren (u.a. SOKA BAU)
• Arbeitsverträge und deren Befristung
• Urlaubsansprüche, insbes. auch über Urlaubskassen
• Abwehr unberechtigter Lohn- und Gehaltsansprüche
• Kündigung, Kündigungsschutz und Abfindung
• Aufhebungsverträge und Abwicklungsverträge
• Zeugniserteilung

Im Bauvertragsrecht:

• Gestaltung und Verhandlung von Bauverträgen nach VOB/B und BGB
• Geltendmachung und Durchsetzung von Nachtragsansprüchen 
• Anzeige von Bedenken und Anmeldung von Behinderungen
• Abnahme und Vertragsstrafe
• Umgang mit Mängelrügen, Beweissicherungsverfahren
• Vertragserfüllungs- und Gewährleistungssicherheiten (Bürgschaften)
• Abrechnung und Durchsetzung der Werklohnforderung
• Handwerkersicherungsbürgschaft

Im Bereich der Generalunternehmer-/Subunternehmerhaftung: 

• Gestaltung von Subunternehmerverträgen zur Haftungsbegrenzung
• Rückgriffsansprüche von Berufsgenossenschaft, Krankenkasse, Sozialkassen (SOKA BAU, u.a.), usw.
• Risikobegrenzung bei Mindestlohn, Arbeitnehmerüberlassung und Scheinselbständigkeit
• ein auf Ihren Betrieb abgestimmtes Formularmanagement (Unbedenklichkeits- und Freistellungsbescheinigungen, Vollmachten und Erklärungen, etc.)